Μ. Μπαλαούρας : Ερώτηση για τις προβλέψεις των 120 δόσεων για τους ασφαλισμένους του πρώην ΟΓΑ

Ο Μ. Μπαλαούρας ζητά αύξηση του ορίου χρέους των ασφαλισμένων του ΟΓΑ, από τα 4.000 ευρώ στα 6.000 προκειμένου να συνταξιοδοτηθούν

 

Σε Ερώτησή του βουλευτή Ηλείας Μάκη Μπαλαούρα, που τη συνυπογράφουν 43 ακόμα βουλευτές του ΣΥΡΙΖΑ, προς την υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης Έφη Αχτσιόγλου, σχετικά με τις προβλέψεις των 120 δόσεων για τους ασφαλισμένους του πρώην ΟΓΑ, ηλικίας 62-72 χρόνων, που λόγω οφειλόμενων εισφορών τους προς τον Οργανισμό, πολλοί δε θα μπορέσουν να συνταξιοδοτηθούν.

Οι βουλευτές σημειώνουν πως τις τελευταίες εβδομάδες κυριαρχούν αναφορές για τις προβλέψεις της ρύθμισης των 120 δόσεων για οφειλές προς τα Ασφαλιστικά Ταμεία. Από τις αναφορές αυτές διαφαίνεται ότι το συνολικό πλαίσιο είναι ιδιαίτερα σημαντικό, καθώς δίνει τη δυνατότητα σε 1.300.000 ασφαλισμένους με οφειλές προς τα Ασφαλιστικά Ταμεία να αποπληρώσουν τα χρέη τους με πολύ ευνοϊκούς όρους.

 

   Λύνει όμως και συσσωρευμένα προβλήματα ετών που στερούσαν ασφαλισμένους, με πολλά χρόνια ασφάλισης  οι οποίοι είχαν ξεπεράσει τη ηλικία συνταξιοδότησης από τη δυνατότητα να πάρουν τη σύνταξη τους, λόγω των χρεών που είχαν δημιουργήσει προς τα ασφαλιστικά τους ταμεία. Συγκεκριμένα, σύμφωνα με στοιχεία του Κέντρου Είσπραξης Ανεξόφλητων Οφειλών (ΚΕΑΟ), στην κατηγορία αυτή ανήκουν 48.000 ελεύθεροι επαγγελματίες, ηλικίας 62-67 ετών,  ασφαλισμένοι του πρώην ΟΑΕΕ, με συνολικό χρέος 3 δις ευρώ και 29.609 αγρότες, της ίδιας ηλικιακής κατηγορίας, ασφαλισμένοι του πρώην ΟΓΑ, με συνολικό χρέος 311 εκατ. ευρώ.

 

    Με βάση τους όρους της ρύθμισης που συζητούνται ευρύτατα, το μεγαλύτερο τμήμα των ασφαλισμένων- «εγκλωβισμένων» του πρώην ΟΑΕΕ, υπαγόμενο στο σχήμα των 120 δόσεων, με δεδομένο ότι το όριο χρεών για λήψη σύνταξης από τους ασφαλισμένους του πρώην ΟΑΕΕ είναι υψηλό, στα 20.000 ευρώ θα καταφέρει να πάρει τη σύνταξή του καθώς οι οφειλές τους θα μειωθούν κατά 65% μεσοσταθμικά και θα αποπληρώνεται έως 120 δόσεις, με ελάχιστο ποσό δόσης τα 50 ευρώ. με παρακράτηση από τη σύνταξη.  

 

Ειδική πρόνοια και για τους αγρότες

    Διαφορετική όμως είναι η κατάσταση για τους αγρότες οφειλέτες του πρώην ΟΓΑ. Η όποια μείωση της συνολικής οφειλής των αγροτών  θα προέλθει αποκλειστικά από τη κατά 85% μείωση των προστίμων και των προσαυξήσεων. Το αποτέλεσμα θα είναι ότι για το μεγαλύτερο μέρος των οφειλετών του πρώην ΟΓΑ, σε ηλικία συνταξιοδότησης, η νέα οφειλή μεσοσταθμικά δεν θα μειωθεί τόσο ώστε να μπορεί να αποπληρωθεί σε 120 δόσεις, με ελάχιστο ποσό δόσης τα 30 ευρώ. Το βασικό εμπόδιο προκύπτει στην πραγματικότητα από το χαμηλό όριο χρεών για λήψη σύνταξης από τους ασφαλισμένους του πρώην ΟΓΑ, που είναι στα 4.000 ευρώ, τη στιγμή που το μεγαλύτερο μέρος των 29.609 οφειλετών του πρώην ΟΓΑ, σε ηλικία συνταξιοδότησης, έχουν χρέη άνω των 6.000 ευρώ. Οι οφειλέτες αυτοί, αν δεν ληφθεί μέριμνα, δεν θα λάβουν ποτέ σύνταξη και θα καταδικαστούν να περάσουν σε έσχατη φτώχεια και ανασφάλεια τα τελευταία χρόνια της ζωής τους. 

    Δεδομένων όλων των παραπάνω,  οι βουλευτές ζητούν από την υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης να  αυξήσει το σημερινό όριο οφειλής των 4.000 ευρώ, για συνταξιοδότηση των 29.609 οφειλετών ασφαλισμένων του πρώην ΟΓΑ, ηλικίας 62-67 ετών, στα 6.000 ευρώ αντί των 4.000 ευρώ που είναι σήμερα, ώστε να καλυφθεί με τη ρύθμιση των 120 δόσεων και το μεγαλύτερο μέρος των αγροτών με χρέη, ώστε και στο Ταμείο να αποπληρωθεί η οφειλή, αλλά και να παίρνουν οι ασφαλισμένοι αυτοί σύνταξη τους που είναι το μείζον για όποιον βιοπαλαιστή προσδοκά μια προστασία για το υπόλοιπο της ζωής του.

 

Αθήνα, 3 –5 – 2019 

Πάνω από 100.000 θέσεις εργασίας προσφέρουν 13 ανοιχτά προγράμματα του ΟΑΕΔ

Αποτελούν ευκαιρία επανένταξης στην αγορά εργασίας των χιλιάδων ανέργων αλλά και ευκαιρία για επιχειρήσεις να προσλάβουν προσωπικό με το μισό κόστος.

Πάνω από 100.000 θέσεις εργασίας προσφέρουν 13 προγράμματα του ΟΑΔΕ τα οποία παραμένουν ανοιχτά και περιμένουν τις αιτήσεις των ενδιαφερομένων επιχειρηματιών.

Μέσω των συγκεκριμένων προγραμμάτων, οι επιχειρήσεις μπορούν να αυξήσουν το προσωπικό τους με το μισό κόστος, καθώς επιδοτείται η πρόσληψη η αμοιβή και οι ασφαλιστικές εισφορές. Ταυτόχρονα αποτελούν ευκαιρίες για χιλιάδες ανέργους, όλων των ηλικιών, να επανενταχθούν στην αγορά εργασίας.

Ειδικότερα, τα προγράμματα καλύπτουν όλες τις κατηγορίες ανέργων είτε είναι νέοι, ηλικίας έως 25 ετών, έως 35 ετών, καθώς και ανέργους άνω των 50 ετών. Επίσης καλύπτουν ειδικές κατηγορίες, όπως σπουδαστές, για την πρακτική τους άσκηση και την είσοδο στην αγορά εργασίας, απεξαρτημένους, αποφυλακισμένους κ.λπ.

Ξεχωρίζουν τα προγράμματα για την απασχόληση πτυχιούχων, με στόχο την ανάσχεση του brain drain και της φυγής στο εξωτερικό νέων πτυχιούχων.

Καλύπτονται επίσης ΑΜεΑ, με ειδικό πρόγραμμα που εκτός από την επιδότηση για την πρόσληψη ατόμου με ειδικές ανάγκες, παρέχεται στην επιχείρηση και επιδότηση για τη διαμόρφωση του χώρου ώστε να έχουν πρόσβαση οι εργαζόμενοι με ειδικές ανάγκες.

Από τα προγράμματα είναι σαφές, πως η στόχευση είναι αντιμετώπιση της ανεργίας σε συγκριμένες ηλικιακές ομάδες. Στους νέους ηλικίας έως 25 ετών όπου η ανεργία είναι στο 38%, στους μακροχρόνια ανέργους που ανέρχονται σε 700.000 άτομα καθώς και στο εργατικό δυναμικό ηλικίας άνω των 50 ετών.

Το μεγάλο στοίχημα των προγραμμάτων του ΟΑΕΔ είναι η αντιμετώπιση της ανεργίας των ατόμων ηλικίας άνω των 50 ετών οι οποίοι αντιμετωπίζουν προβλήματα επανένταξης στην αγορά εργασίας και δεν μπορούν να συμπληρώσουν τα συντάξιμα χρόνια. Για την κατηγορία αυτή υπάρχουν δύο προγράμματα που «τρέχουν», τα οποία επιδοτούν την πρόσληψη 15.000 ατόμων συνολικά.

Τα 13 ανοιχτά προγράμματα

Τα βασικά χαρακτηριστικά των 13 προγραμμάτων είναι τα ακόλουθα:

1. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την απασχόληση 6.000 ανέργων ηλικίας έως 39 ετών, αποφοίτων τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, σε κλάδους έξυπνης εξειδίκευσης και παραγωγικής δραστηριότητας (28/11/18). Στο συγκεκριμένο πρόγραμμα η διάρκεια της επιχορήγησης του προγράμματος ορίζεται στους 15 μήνες. Μετά τη λήξη των 15 μηνών η επιχείρηση υποχρεούται να διατηρήσει την/τις θέση/εις εργασίας για επιπλέον τρεις μήνες, χωρίς επιχορήγηση. Ως ποσό επιχορήγησης ορίζεται το 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου με ανώτατο όριο: α. το ποσό των 600 ευρώ μηνιαίως για κατόχους πτυχίου τριτοβάθμιας εκπαίδευσης β. το ποσό των 700 ευρώ μηνιαίως για κατόχους μεταπτυχιακού τίτλου σπουδών και γ. το ποσό των 800 ευρώ μηνιαίως για κατόχους διδακτορικού τίτλου σπουδών. 
2. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την απασχόληση 10.000 ανέργων ηλικίας 18-29 ετών με έμφαση στους πτυχιούχους ανωτάτων εκπαιδευτικών ιδρυμάτων πανεπιστημιακού και τεχνολογικού τομέα(28/6/18). Οι επιχειρήσεις επιχορηγούνται για κάθε άτομο που υπάγεται στο πρόγραμμα από την ημερομηνία πρόσληψής του. Ως ποσό επιχορήγησης ορίζεται το 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου με ανώτατο όριο τα 500 ευρώ μηνιαίως. Για κάθε μήνα απασχόλησης λιγότερο των 25 ημερών το ανωτέρω μηνιαίο ποσό επιχορήγησης, όπως διαμορφώνεται κάθε φορά, μειώνεται κατά 1/25.
3. Πρόγραμμα δεύτερης επαγγελματικής ευκαιρίας για 5.000 αυτοαπασχολούμενους (14/2/19)
4. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων για την απασχόληση 15.000 ανέργων ηλικίας 30-49 ετών (20/11/17)
5. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό έως είκοσι θέσεων πλήρους απασχόλησης, για την πρόσληψη 10.000 ανέργων ηλικίας άνω των 50 ετών (22/2/17).
6. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων, φορέων και οργανισμών του Δημοσίου Τομέα και επιχειρήσεων Δήμων και Περιφερειών, για την απασχόληση 10.000 μακροχρόνια ανέργων, ηλικίας 55-67 ετών (30/8/17). Ως ποσό επιχορήγησης ορίζεται το 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου με ανώτατο όριο τα 600 ευρώ μηνιαίως. Για κάθε ημέρα απασχόλησης λιγότερη των 25 ημερών το ανωτέρω μηνιαίο ποσό επιχορήγησης, όπως διαμορφώνεται κάθε φορά, μειώνεται κατά 1/25. Στο μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος συμπεριλαμβάνονται οι συνολικές ακαθάριστες πραγματικές μηνιαίες αποδοχές και οι ασφαλιστικές εισφορές που βαρύνουν τον εργοδότη .
7. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων και γενικά εργοδοτών για την Απασχόληση 10.000 δικαιούχων “Επιταγής Επανένταξης στην Αγορά Εργασίας» (23/3/17).
8. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων με προσωπικό άνω των είκοσι θέσεων πλήρους απασχόλησης, για την πρόσληψη 5.000 ανέργων που βρίσκονται σε μειονεκτική και ιδιαίτερα μειονεκτική θέση, ηλικίας άνω των 50 ετών (22/2/17). Το ύψος της επιχορήγησης και στα δύο προγράμματα ορίζεται στο 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου. Σε αυτό περιλαμβάνονται οι εισφορές που βαρύνουν τον εργοδότη και οι αποζημιώσεις του Δώρου Χριστουγέννων, Δώρου Πάσχα και Επιδόματος Αδείας- με ανώτατο όριο τα 500 ευρώ μηνιαίως.
9. Πρόγραμμα επιχορήγησης της πρώτης πρόσληψης μισθωτού από αυτοαπασχολούμενους νέους και επιχειρήσεις νέων, ηλικίας έως 35 ετών.(16/1/18). Η διάρκεια του συνολικού προγράμματος ανέρχεται: στους δεκαοκτώ (18) μήνες, για την πρόσληψη ανέργων ηλικίας έως 29 ετών και στους δώδεκα (12) μήνες, για την πρόσληψη ανέργων ηλικίας 30 ετών και άνω. Ως ποσό επιχορήγησης ορίζεται το 50% του μηνιαίου μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους του ωφελούμενου με ανώτατο όριο τα 500 ευρώ μηνιαίως. Για κάθε ημέρα απασχόλησης λιγότερη των 25 ημερών το ανωτέρω μηνιαίο ποσό επιχορήγησης, όπως διαμορφώνεται κάθε φορά, μειώνεται κατά 1/25. Στο μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος συμπεριλαμβάνονται οι συνολικές ακαθάριστες πραγματικές μηνιαίες αποδοχές και οι ασφαλιστικές εισφορές που βαρύνουν τον εργοδότη, καθώς και τα ∆ώρα Χριστουγέννων και Πάσχα και το Επίδομα Άδειας.
10. Πρόγραμμα επιχορήγησης επιχειρήσεων και εργοδοτών για την απασχόληση 2.000 ανέργων Ατόμων με Αναπηρίες (ΑμεΑ), Απεξαρτημένων από εξαρτησιογόνες ουσίες, Αποφυλακισμένων, Νεαρών Παραβατικών Ατόμων ή Νεαρών Ατόμων που βρίσκονται σε κοινωνικό κίνδυνο και Πρόγραμμα Εργονομικής Διευθέτησης του χώρου εργασίας για 50 Άτομα με Αναπηρίες (17/11/17).
11. Πρόγραμμα επιχορήγησης ιδιωτικών επιχειρήσεων και φορέων Κοινωνικής και Αλληλέγγυας Οικονομίας για την πρακτική άσκηση σπουδαστών ΤΕΙ (18/3/16).
12. Πρόγραμμα Επιχορήγησης Ιδιωτικών Επιχειρήσεων για Απασχόληση Σπουδαστών Τ.Ε.Ι και ΑΣΠΑΙΤΕ – πρώην ΣΕΛΕΤΕ (9/3/16).
13. Πιλοτικό πρόγραμμα απασχόλησης ανέργων ηλικίας 45 ετών και άνω, εγγεγραμμένων στο μητρώο ανέργων του ΚΠΑ Ελευσίνας (26/11/18).

(Από το www.sofokleousin.gr)